近年来，在闵行区总工会的指导下，虹桥镇总工会以加强区域性、行业性工会联合会建设为抓手，充分发挥其承上启下的枢纽作用，做到组织覆盖有形、工作覆盖有力、服务覆盖有效，在打通服务职工“最后一公里”中当好“娘家人”。
近期，市总工会开展了“小二级”工会优秀工作项目征集，经过区总工会推荐，市总工会初审、现场评审等环节，来自虹桥镇的上海新桥实业公司工会联合会获评“二等奖”！
在循环经济模式下，利丰广场自2021年进行了二次改造，旧厂房华丽变身Young Park。在区镇两级工会的关心和指导下，新桥工会始终坚持“党建带工建、工建促党建”，通过全面履行工会职能，切实维护职工合法权益，结合“新”的特点，贯彻“新”的形势，主动走进“五型经济”代表企业、职工，了解他们，凝聚他们，将“创新”“人才”“科技”三个关键词贯穿服务Young Park园区工会工作的始终，用更聚焦产业发展和企业成长的方向去引领和服务，同时将“持续服务职工提升生活品质”作为工会服务工作重点。
主要成效:一是从管好“小网格”中撬动“大变化”，确保决心和行动“久久为功”；二是 从讲清“小道理”中凝聚“大共识”，确保需求和服务“精准对接”；三是从开展“小活动”中促进“大融合”，确保问题和困难“闻哨而解”。2024年，园区内开展各类职工活动16场，覆盖1500人次；学堂教学活动19场，覆盖职工560人次；交友活动7场，覆盖职工420人次。
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